Det alliansen kallar effektivisering har inte lett till ökad produktion av vård. MP vill effektivisera genom att ge en fungerande vård med fokus på patienterna.
Det är tråkigt att Anna Starbrink (FP) ser skildringarna från verkligheten för vårdens medarbetare som en svartmålning. Ska de förväntas vara reklampelare för landstinget när de samtidigt har en orimligt krävande arbetsmiljö? Vår beskrivning av hur Stockholmsvården fungerar bygger på medarbetarnas egna berättelser.
Under åtta år har alliansen använt en retorik i sjukvårdspolitiken att de företräder en mer effektiv vård. Problemet är att den så kallade effektivisering man genomfört genom att dra ner på personal och spara pengar inte har visat sig vara effektiv.
Tvärtom har produktionen minskat under alliansens år vid makten. Enligt Landstingsrevisorernas årliga redogörelse har de ekonomiska resultatkraven inte uppnåtts på varken Södersjukhuset, Danderyds sjukhus, eller Södertälje sjukhus. Karolinska Universitetssjukhuset har inte uppnått sina mål med avseende på produktion och kvalitet.
Vårdplatser har stått tomma, och människor som borde fått vård har blivit utan den. Sammantaget har det producerats färre vårdtillfällen i landstinget än budgeterat och produktiviteten har försämrats på alla akutsjukhus. Det är så långt ifrån en effektiv vård man kan komma.
Vi ser att det behövs ett effektiviseringsarbete inom vården som till skillnad från alliansens, är effektivt på riktigt.
Vi vill att ett sådant arbete är baserat på kunskap, och i stället för dagens låtsaseffektiviseringar som bygger på tanken om vården som en industri. Ett exempel är den forskning som visar att några minuters extra samtal med patienten ökar följsamheten till den behandling man fått ordinerad. Genom att ge personalen mer tid med patienterna kan vi på det sättet få en mer effektiv vård. Patienten får den tid och omvårdnad den behöver för att bli frisk och inte behöver komma tillbaka till sjukhuset vid ett senare tillfälle, för samma åkomma.
Anna Starbrink föreslår att man ska använda personalen annorlunda i stället för att anställa fler. Till exempel kan undersköterskor göra en del av sjuksköterskornas arbete med omvårdnad. Undersköterskor kan inte bara gå in och göra en sjuksköterskas uppgifter för att det blir billigare så. Undersköterskan behövs för att göra undersköterskans arbete. Och det här vet den som varit ute i vården och pratat med medarbetarna. Miljöpartiet tror att den mest effektiva vården är en vård som arbetar i team, där varje kompetens har sin viktiga uppgift att göra.
Vi vet att hälso- och sjukvården står inför en stor utmaning. Alla har ett gemensamt ansvar att vara ansvarsfull med de resurser som finns och se till att vi kan få ut så mycket vård som möjligt för varje krona.
Förutsättningen att lyckas med det är att alla som arbetar i vården har goda förutsättningar att göra ett bra jobb. Vägen till en effektiv och trygg vård börjar med en bra arbetsmiljö.
Helene Öberg, oppositionslandstingsråd i Stockholms län
Följ Dagens Arena på Facebook och Twitter, och prenumerera på vårt nyhetsbrev för att ta del av granskande journalistik, nyheter, opinion och fördjupning.
