Fullständigt ohållbar arbetsmiljö, stress och konflikter har fått fackförbundet Handels skyddsombud att anmäla SSU Stockholms län till Arbetsmiljöverket. Stora vitesbelopp eller till och med stängning av arbetsplatsen hotar.
Arbetsmiljön på SSU i Stockholms län är så ohållbar att fackförbundet Handels har anmält arbetsgivaren till Arbetsmiljöverket. Facket har lämnat in en så kallad 6:6a-anmälan. Det kan beskrivas som ett sista rop på hjälp.
Innan anmälan hade Handels ställt krav på att arbetsgivaren skulle åtgärda arbetsmiljöproblemen, men inget hände. En 6:6a-anmälan är så allvarlig att om arbetsgivaren inte gör något åt situationen får den betala stora vitesbelopp. Arbetsplatsen kan också tvingas stänga helt.
Den nya distriktsstyrelsen och ordföranden för SSU Stockholms län kom till makten i slutet av mars, efter en jämn match. Sedan dess ska styrelsen ha uteslutit ombudsmännen från möten och frångått ordningen när det gäller att fördela arbetsuppgifter, enligt uppgifter till Dagens Arena. I dagsläget är en anställd sjukskriven på grund av usel psykosocial arbetsmiljö.
I anmälan till Arbetsmiljöverket kräver Handels att arbetsgivaren ska göra en riskanalys och ta fram en plan för det systematiska arbetsmiljöarbetet, samt omedelbart sätta in samtalsstöd för personalen.
Facket kräver vidare att SSU Stockholms län ska ta fram en konkret handlingsplan för hur man ska arbeta med den psykosociala arbetsmiljön, vilka arbetsuppgifter som hör till styrelsen och hur kommunikationen med personalen ska fungera. En arbetsbeskrivning för samtlig personal bör också tas fram, enligt Handels.
Distriktsordförande Alva Dahn vill inte kommentera uppgifterna. Inte heller Handels som hänvisar till pågående förhandlingar.
Följ Dagens Arena på Facebook och Twitter, och prenumerera på vårt nyhetsbrev för att ta del av granskande journalistik, nyheter, opinion och fördjupning.
